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生育津贴是参保职工按照国家规定享受产假或计划生育手术休假期间获得的工资性补偿。关于生育津贴有哪些注意事项？社保姐姐为你举例子讲解啦！

一、生育津贴支付给参保职工分娩或施行计生手术当月的参保单位。
例如：
    李小姐2018年3月在A单位参保，2018年4月在B单位参保。2018年4月5日施行人流手术，生育津贴应发放给B单位。
二、分娩或施行计生手术时，生育保险满12个月，休完产假的次月，发放生育津贴给用人单位。
例如：
   李小姐2016年1月开始参加生育保险，2018年9月13日顺产，98天产假休至2018年12月20日，生育津贴会在2019年1月底发至用人单位的对公账户。
三、分娩或施行计生手术时，生育保险连续缴费不满12个月，需发生费用的次月开始再连续参加生育保险12个月后，到社保前台报销生育医疗费及生育津贴。
例如：
    王小姐从2018年5月开始参加生育保险，在2019年1月顺产，分娩时参加生育保险不满12个月，她需从2019年2月开始再连续参加12个月生育保险后，带齐资料到社保前台申请报销生育医疗费及生育津贴。
珠海社保代缴具体操作流程：
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